7月北京康納森十周年壩上草原拓展成行，這十年間我們逐步成為世界著名儀器儀表生產(chǎn)廠——美國UE、FLOWLINE、MONITOR、HI-TOUCH、GPI，德國FLEXIM、SIKA，歐洲NIVELCO、等品牌駐中國辦事處或授權(quán)代理商；公司從最初只有幾人辦公的微型企業(yè)，成長為一個(gè)能提供全方面現(xiàn)場服務(wù)和支持得中等企業(yè)。在此期間北京康納森形成了系統(tǒng)的企業(yè)文化綱領(lǐng)：
事業(yè)使命
持續(xù)推動(dòng)工業(yè)儀器儀表的國際化。
企業(yè)愿景
成為中國自動(dòng)化領(lǐng)域最具實(shí)力的儀器儀表服務(wù)商。
經(jīng)營宗旨
專注一流產(chǎn)品，提供一流服務(wù)。
企業(yè)精神
——以專業(yè)創(chuàng)造價(jià)值
——以包容實(shí)現(xiàn)共贏
——以細(xì)節(jié)保障成功
——以勤奮成就事業(yè)
——以創(chuàng)新開拓未來
我們的團(tuán)隊(duì)是由具有朝氣的70、80后組成，我們年輕，我們奮發(fā)進(jìn)取，我們邁著堅(jiān)實(shí)的步伐大步向前；才使康納森的發(fā)展像這無邊的草原般廣闊。
對(duì)待員工
——康納森堅(jiān)持“以人為本、以機(jī)會(huì)育人”的原則，努力建立一支高素質(zhì)的員工隊(duì)伍。
——營造良好的學(xué)習(xí)氛圍，上級(jí)培養(yǎng)下級(jí)，老員工培養(yǎng)新員工。
——允許員工犯錯(cuò)，但不能犯同樣的錯(cuò)誤；從錯(cuò)誤中學(xué)習(xí)，從錯(cuò)誤中創(chuàng)新。
有這樣的工作氛圍，使我們這個(gè)大家庭的成員更具凝聚力。 
十周年拓展最終目的是讓大家放松心情，親近自然，融洽關(guān)系，同時(shí)也是加強(qiáng)員工之間的溝通與協(xié)作，營造全體員工團(tuán)結(jié)，凝聚、活躍、奮進(jìn)的氛圍，把團(tuán)隊(duì)精神融入到日后實(shí)際工作中?；顒?dòng)的最后，在這天藍(lán)地闊的草原上各組人員盡情的展示著各自的風(fēng)采和陽光的笑容。
上一個(gè)十年北京康納森發(fā)展得如此蓬勃，離不開我們這個(gè)團(tuán)體的凝聚力；期待下一個(gè)十年北京康納森在儀表行業(yè)有著多元化的發(fā)展，這也是康納森全體人員的共同愿望。
